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대전광역시 유성구 다함께돌봄센터 유성아이10호점 센터장 및 돌봄교사 모집 (긴급)

담당자
2024-08-30
조회수 344

대전광역시 유성구 및 (사)신규장각은 아동돌봄사각지대 해소를 위해 

아동돌봄기관인「다함께돌봄센터」를 설치 및 위탁운영하고 있으며, 본 법인에 해당 시설 위탁운영에 함께할 종사자를 다음과 같이 채용 공고합니다.

 

1. 채용대상

채용대상

인원

근무시작일

근무장소

센터장

각 1명

채용시

채용시~개소 전

유성구 테크노10로 33 신규장각 본사

 

개소 후

유성구 도안동로422, 주민공동시설 1층

(원신흥동, 갑천1트리풀시티 힐스테이트아파트)

돌봄교사

 


 

2. 응시자격 및 담당업무

채용대상

응시자격

담당업무

 

센터장

 

-「사회복지사업법」에 따른 사회복지사 2급 이상의 자격 취득 후 사회복지사업에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람

-「영유아보육법」에 따른 보육교사 1급 자격 취득 후 사회복지사업에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람

-「유아교육법」에 따른 유치원교사, 「초・중등교육법」 에 따른 초등학교 교사・중등학교교사 자격증을 발급받은 후 「교육기본법」 제9조에 따른 학교, 「학원의 설립・ 운영및 과외교습에 관한 법률」 제2조제1호에 따른 학원에서 3년 이상 근무하거나 사회복지사업에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람

-「청소년기본법」에 따른 청소년지도사로서 1급 또는 2급 자격증을 발급받은 후 사회복지사업에 3년 이상 종사 한 경력이 있는 사람

-「의료법」에 따른 간호사 면허를 취득한 후 사회복지사업에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람

※ 가족센터, 육아종합지원센터 등 공공기관 근무경력자 우대

 

- 시설 안전 및 위생관리

- 돌봄 외부강사 관리

- 행정업무

- 전반적 돌봄 관련 총괄업무

 

돌봄교사

-「사회복지사업법」에 따른 사회복지사로서 2급 자격이 있는 사람

-「영유아보육법」에 따른 보육교사로서 보육교사 2급이상 자격증이

있는 사람

-「유아교육법」에 따른 유치원교사, 「초중등교육법」에 따른 초등학교 교사·중등학교 교사 자격이있는 사람

-「청소년기본법」에 따른 청소년지도자로서 2급 이상 자격이 있는사람

 

-아동기본서비스

(출결,급간식 지도)

-아동 프로그램 및 학습활동

-프로그램 기획 및 운영

그 외 돌봄에 필요한 관련 업무


 

3. 센터 운영시간 및 근무조건, 급여기준

구분

내용

비고

센터장

채용시 ~ 2024년 12월 31일

(계약기간 연장 가능)

○ 근무시간: 주 5일(40시간)

○ 학기중 10:00~19:00, 방학중 09:00~18:00

※ 운영에 따라 근무시간

변경될 수 있음

돌봄교사



 

4. 급여 기준

구분

내용

비고

센터장

대전광역시 기준

사회복지시설 경력

호봉제 적용

 

돌봄교사


 

5. 공고 일정

구분

일자

비고

공고기간

2024. 8. 30. (금) ~

2024. 9. 6. (금) 오후 5시까지

 

지원자

접수기간

2024. 8. 30. (금) ~

2024. 9. 6. (금) 오후 5시까지

 

1차합격자 발표

2024년 8월 9일(월) 14시

1차 합격자에 유선통보,

면접 장소 및 시간

추후 안내

면접

추후 안내

최종 합격자 발표

추후 안내

합격자에 유선통보


 

6. 제출 서류

- 이력서 1부 (첨부파일의 자사 양식)

- 자기소개서 1부 (첨부파일의 자사 양식)

- 졸업증명서, 경력증명서 및 관련 자격증 사본

- 행정정보 공동이용 사전동의서

- 개인정보 수집, 이용 동의서

- 성범죄 경력 조회 및 아동학대 관련 범죄전력 조회 신청서 및 동의서 및 채용신체검사서(채용 시)

 

 

7. 제출 방법

1) 공고 및 접수기간 : 2024. 8. 30. (금) ~ 2024. 9. 6.(금) 오후 5시까지 도착분 / 7일간

2) 접수방법 : 이메일 접수 / 이메일주소 : shlee@yeslaw.com

★ 메일 접수 시 메일제목 양식 반드시 확인 : ex ) 신규장각 / 센터장 / 홍길동

3) 담 당 자 : ☎ 042-936-8620

 

8. 기타 유의사항

❍ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.

❍ 제출된 서류는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.

❍ 해당 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후에라도 신원조사 및 채용 신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견 될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

❍ 이력서에 E-mail 주소와 휴대전화번호 등 이력서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임으로 간주합니다.

❍ 본 공고문은 법인 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 (사)신규장각 홈페이지 공지사항 게시판에 공고합니다.

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